Bank of America lägger miljarder på viktläkemedel

Bank of America lägger omkring 2 miljarder kronor om året på viktminskningsläkemedel för sina anställda. Bankens vd Brian Moynihan uppgav vid Aspen Economic Strategy Groups årliga möte den 5 augusti 2026 att utgifterna har gått från i princip noll för fem–sex år sedan till att nu utgöra omkring 13 procent av bankens samlade sjukvårdskostnader.

Bank of America har omkring 211 000 anställda och spenderar cirka 20,8 miljarder kronor per år på sjukvård. Brian Moynihan beskriver kostnaderna för bland annat GLP-1-läkemedel som en långsiktig investering i personalens hälsa. Han uppgav att banken räknar med möjliga hälsovinster genom bland annat minskad risk för hjärtproblem. De anställda erbjuds även hälsocoachning.

Bank of America är USA:s näst största bank räknat i tillgångar. Brian Moynihan uppgav att bankens storlek ger bättre möjligheter att förhandla om priserna på läkemedlen och att företaget arbetar för att hålla kostnaderna så låga som möjligt.

Hur vanligt det är att amerikanska arbetsgivare ersätter GLP-1-behandling varierar mellan olika undersökningar och arbetsgivargrupper. SHRM uppgav i sin Employee Benefits Survey 2026, som omfattade omkring 5 500 arbetsgivare, att 47 procent erbjöd täckning för GLP-1-läkemedel vid typ 2-diabetes och 15 procent vid viktbehandling. En annan uppgift anger att drygt 36 procent av amerikanska arbetsgivare ersätter olika typer av GLP-1-läkemedel.

Bland större arbetsgivare är andelen högre. Business Group on Health uppgav efter en undersökning bland 105 stora arbetsgivare våren 2026 att 67 procent täckte GLP-1-läkemedel för viktbehandling. Av dessa räknade 72 procent med att fortsätta täckningen under 2027, medan 10 procent sannolikt skulle upphöra med den. I samma undersökning bedömde 87 procent att GLP-1-läkemedel i tablettform skulle öka efterfrågan, medan 9 procent väntade sig lägre priser.

Mercer uppgav i sin senaste arbetsgivarundersökning att 6 procent av stora arbetsgivare tog bort täckningen för GLP-1-läkemedel för viktminskning under 2026. Ytterligare 5 procent planerade eller övervägde att göra det 2027. Samtidigt hade 27 procent skärpt eller planerade att skärpa villkoren för användningen.

KFF:s arbetsgivarundersökning för 2025 visade att 43 procent av företag med minst 5 000 anställda täckte GLP-1-läkemedel när de främst användes för viktminskning, jämfört med 28 procent året före. KFF uppgav också att 34 procent av arbetsgivarna med sådan täckning krävde exempelvis kontakt med dietist, behandlingsansvarig eller terapeut, eller deltagande i ett livsstilsprogram.

Läkemedelsbolagen arbetar samtidigt för att få fler arbetsgivare att inkludera behandlingarna i sina sjukvårdslösningar. Eli Lilly meddelade den 5 mars 2026 att programmet Lilly Employer Connect omfattade fler än 15 oberoende programadministratörer och gav arbetsgivare möjlighet att utforma egna modeller för behandling av obesitas. Inom programmet sattes priset på Zepbound KwikPen till 449 dollar för samtliga dosstyrkor, med möjlighet till lägre egenavgifter för anställda.

Novo Nordisk meddelade att Wegovy i tablettform lanserades i USA den 5 januari 2026 och att fler än tre miljoner recept hade expedierats efter drygt fem månader. Enligt Novo Nordisk gick majoriteten av de nya recepten till personer som inte tidigare hade behandlats med GLP-1-läkemedel.

National Center for Health Statistics uppgav i februari 2026 att 40,3 procent av amerikanska vuxna från 20 års ålder hade obesitas i den senaste nationella mätningen, som genomfördes från augusti 2021 till augusti 2023. Andelen med svår obesitas var 9,7 procent.